我站在恒源大厦32层的落地窗前，看着脚下如蚂蚁般穿梭的车流，冰美式在掌心沁出细密水珠。入职翰海科技市场部刚满三个月，这是我第一次亲眼见到大厂裁员。
一、漩涡初现
（一）初来乍到
入职的第一天，我被安排在市场部的一个小隔间里。Vivian是市场部的资深员工，也是我的直接上司。她看起来很年轻，但眼神里透着一股锐利。我刚坐下，她就递给我一份文件：“这是公司的规章制度，你先看看。”
我翻开文件，密密麻麻的条款让我有些头晕。Vivian似乎看出了我的困惑，微微一笑：“不用担心，慢慢来。这里的工作节奏很快，但只要你跟上，就不会有问题。”
我点了点头，心里有些紧张。翰海科技是行业内的一匹黑马，以创新和高效著称。能进入这样的公司，是我一直以来的梦想，但我也知道，这里的工作压力肯定不小。
Vivian继续说道：“市场部的主要职责是策划和执行各种市场推广活动，提升公司的品牌知名度和市场份额。你先从市场调研做起，熟悉一下公司的产品和市场情况。”
我接过文件，认真地翻阅起来。文件中提到，公司最近正在大力推广一款名为“智创未来”的人工智能产品，这款产品据说能够帮助企业优化运营流程，提高效率。我心中暗想，这或许是我在这里的第一个重要任务。
（二）第一次会议
入职后的第一个星期，我参加了市场部的周会。会议在一个宽敞的会议室里举行，长条形的会议桌上坐满了人。我坐在角落里，尽量不引人注目。
会议开始后，市场部经理王总首先发言。他是个中年男人，穿着笔挺的西装，说话时表情严肃：“这个季度的目标是提升品牌知名度，尤其是新媒体渠道。我们需要一个全新的推广方案。”
